3 motive care demonstreaza cat de importante sunt regulile de protectie a muncii pentru orice firma

Se pare ca de fiecare data cand vorbim despre siguranta la locul de munca vor exista voci care vor spune ca totul este o formalitate, o pierdere de timp. Lucrurile nu stau insa deloc asa. Incepand de la folosirea echipamentului si pana la respectarea unor reguli stricte la locul de munca, cursurile de protectia muncii sunt esentiale cand vine vorba despre sanatatea angajatilor, sanatate de care depinde succesul oricarei firme.

Nu conteaza cat de mare este firma dvs., daca aveti mai multi sau mai putini angajati, trebuie sa fiti atenti la  servicii protectia muncii. Iata trei motive:

1. Legea

Formarea in domeniul sanatatii si securitatii muncii nu este ceva optional, ci este cerut prin lege. Aparuta in 1974, Legea privind sanatatea si siguranta la locul de munca este o legislatie-cheie care impune angajatorilor si angajatilor sa ia masuri rezonabile si practice pentru a asigura sanatatea si siguranta la locul de munca. In plus, anumite reglementari contin proceduri de sanatate si siguranta in anumite industrii si sectoare.

Incalcarea legislatiei privind sanatatea si siguranta poate avea consecinte severe pentru multe firme. Amenzile pentru incalcarile protectiei muncii sunt in continua crestere si asta pentru ca guvernele manifesta toleranta zero impotriva celor care incalca legea. Astfel de amenzi pot adesea perturba sever stabilitatea financiara a unei firme si, in cazuri grave, pot duce la faliment. In plus fata de costul financiar, incalcarile acestei legi pot duce adesea la urmarire penala, care poate avea un impact devastator asupra reputatiei si capacitatii unei firme.

2. Exista riscuri la orice loc de munca

Cele mai citite articole

De la santiere pana la un birou linistit de afaceri, toate locurile de munca prezinta propriile lor pericole. Desi este adevarat ca un spatiu de birouri ar putea sa para si sa ofere mai multa siguranta in cadrul unei firme, riscuri precum alunecarile, caderile, echipamentele neasigurate si chiar azbestul sunt lucruri care pot provoca un risc semnificativ pentru siguranta la locul de munca si sunt toate problemele potentiale de care angajatul ar trebui sa fie constient.

Este important sa evitati sa va complaceti cu procedurile de securitate si sanatate si sa va amintiti ca niciun loc de munca nu este 100% sigur. In cele din urma, sanatatea si siguranta ar trebui sa fie un proces continuu care sa permita angajatorilor sa identifice, sa monitorizeze si sa reduca riscurile asociate cu locul de munca.

3. Creste eficienta

Intr-o lume in care toti ne bazam pe viteza, multi considera ca sanatatea si siguranta sunt un efort care duce la pierderea timpului. Total fals! De fapt, exista multe moduri in care sanatatea si siguranta la locul de munca pot avea o influenta pozitiva asupra cresterii eficientei si productivitatii firmei.

In cele mai multe cazuri, procedurile de sanatate si siguranta la locul de munca necesita utilizarea unui limbaj concis si urmeaza o structura precisa, astfel incat sarcinile sa fie clar definite si usor de inteles. Drept urmare, angajatii sunt capabili sa finalizeze sarcinile de lucru in mod eficient si, mai ales, in siguranta. Un loc de munca sigur inseamna ca angajatii sunt capabili sa se descurce cu munca lor, fara ca dvs sa va ingrijorati de conditii de munca nesigure. Lucrand intr-un mediu sigur este mult mai probabil ca lucratorii sa ramana concentrati, ceea ce contribuie la productivitatea generala a organizatiei.

Cele mai citite articole